2025年10月，硅谷CEO们纷纷发出警告，称AI可能在未来五年内大规模取代入门级白领工作，失业率或飙升至10%-20%，尤其在法律、金融和咨询等行业。Anthropic CEO预测‘末日浩劫’将至，Goodwill CEO则表示正为Z世代失业潮做准备。Stability AI联合创始人认为明年将出现大规模失业，而前谷歌生成式AI团队创始人指出，高级学位可能因AI失去意义。耶鲁大学论文进一步提出，AGI普及将使人类劳动经济地位下降，工资停滞，计算资源拥有者主导收入分配。尽管如此，MIT报告显示95%企业尚未从AI项目中获益，转型缓慢。历史表明技术替代浪潮虽滞后但不会缺席，个人与企业需主动适应人机协同趋势。

9月18日，美国AI初创企业Anthropic首席执行官Dario Amodei在Axios’AI+ DC峰会上警告，人工智能（AI）可能很快引发大规模失业。他指出，尽管当前AI能力低于预期，但技术发展迅速，已开始取代部分工作。Amodei提到，美国劳动力市场疲软加剧，失业率达三年来最高，但尚不清楚是否与AI相关。他曾于5月预测，未来1-5年内，AI可能淘汰一半入门级白领工作，失业率或升至20%。他呼吁政府介入，建议对AI公司盈利征税以支持社会适应变革。批评者认为其言论或为提升行业地位，但Amodei强调人们低估了AI的潜力。此前摩根士丹利和高盛也警告，AI或将影响90%现有工作，同时创造新角色，但就业流失或阶段性出现。

路透社与Ipsos联合发布的最新民调显示，71%的美国人担忧AI可能导致大规模永久失业。自2022年底ChatGPT推出以来，AI迅速成为全球焦点，科技巨头纷纷跟进。调查还显示，77%的受访者担心AI被用于制造政治混乱，48%认为绝不应让AI决定军事打击目标。此外，超六成美国人对AI高能耗表示忧虑，谷歌已采取措施减少数据中心用电。AI在教育领域评价分化，36%认为其有帮助，40%持反对意见。此次调查收集了4446名美国成年人反馈，误差约2个百分点。

2025年8月11日，AI对职场冲击加剧，美国科技行业年轻人受创最深。数据显示，今年前七个月因AI应用已消失逾1万个岗位，成为裁员主因之一。毕业生失业率从去年12月的4.0%飙升至8.1%，20~30岁科技从业者失业率上升3个百分点。截至目前，2025年美国企业裁员总数超80.6万，其中科技业削减8.9万个岗位，至少2.7万个职位被AI取代。调查显示，近半数Z世代认为AI削弱学历价值，应届生失业率达6%。专家指出，白领工作受AI影响更大，部分高附加值技能快速贬值，而蓝领工作因技术门槛提升待遇改善，甚至成为“黄金职业”。经济放缓与政策不确定性也对企业招聘意愿造成压力。

2025年7月，CS（计算机科学）毕业生面临失业率达艺术史专业2倍的困境，折射出AI时代职业保障的变化。25岁MIT辍学生Michael truell用不到2年打造百亿美金估值的Cursor，成为AI创业浪潮的典型案例。然而，数据表明，CS专业失业率高达6.1%，远超艺术史的3.0%。YC（Y Combinator）举办公开讨论，聚焦AI时代创业与教育的意义，强调自主性、独立性和真实产品的价值。同时，斯坦福教授马腾宇结合学术与创业经验指出，职业选择应基于个人兴趣与目标，研究生教育对研究型或技术壁垒高的创业尤为重要。社交媒体和AI工具的普及进一步改变传统路径，但核心仍在于创造真正改变世界的产品。

2025年7月，微软再次裁员9000人，其中Xbox部门成重灾区。更引发争议的是，一位Xbox高管建议被裁员工使用AI工具管理情绪，被批“丧尽天良”。截至7月，全美科技行业已有94000人因AI相关原因失业，涉及微软、谷歌、IBM等巨头。微软今年裁员总数已超15000人，尽管其Q1营收达701亿美元，同比增长13%。其他公司如TikTok、亚马逊、迪士尼等也纷纷裁员，转向AI投资。数据显示，软件工程师、人力资源、客服等岗位风险最高。专家指出，此次裁员并非经济危机所致，而是企业为优化结构、推动AI战略的结果。未来或有更多岗位被取代。

7月3日，多位美国大厂CEO发出警告，称AI可能在未来五年内对就业市场造成巨大冲击。Anthropic CEO达里奥・阿莫代伊预测，AI或导致美国失业率飙升至20%，并使一半初级岗位消失。摩根大通、亚马逊、福特等高管也密集发声，强调AI将大幅缩减员工规模，甚至可能取代一半白领岗位。相比此前业界对AI影响的谨慎态度，近期警告措辞愈发激进，显示劳动力市场大规模重组或已逼近。

7月3日，美国大型企业CEO们开始直白预测AI将引发裁员。福特汽车CEO称AI可能取代一半白领岗位，摩根大通预计运营人员减少10%。亚马逊CEO透露未来几年企业员工规模将缩小，目前其机器人数量已达100万台，接近与人类工人数量相当。Anthropic CEO警告未来1-5年可能有半数初级职位消失，失业率或达10%-20%。Shopify、ThredUp等公司高管也在推动岗位合并和招聘冻结。尽管部分科技高管认为影响被夸大，但AI对就业市场的冲击正促使企业快速调整策略。

2025年7月，微软确认年内新一轮裁员计划，预计将裁减约9000个工作岗位，占全球员工总数的4%，Xbox部门受影响较大。这是微软18个月内的第四次大规模裁员，此前已多次调整，包括裁减Activision Blizzard和Xbox员工、关闭游戏工作室等。微软还要求经理根据员工使用AI工具的情况评估绩效，并可能在下一财年正式纳入考核指标。硅谷科技巨头普遍推行‘更少的人，更多的AI’策略，亚马逊CEO也预测AI将减少员工规模。Anthropic CEO警告未来5年内AI可能淘汰一半入门级白领职位，失业率或达10%-20%。科技行业正经历AI驱动的效率提升与裁员潮，白领岗位面临巨大冲击。

谷歌DeepMind CEO戴米斯·哈萨比斯近日表示，相比AI引发的‘失业潮’，他更担忧AI落入坏人之手及失控风险。AI初创公司Anthropic警告，未来1-5年内，AI可能使半数初级白领岗位消失，失业率升至10%-20%。美联邦调查局指出，黑客正利用AI生成语音信息冒充官员实施诈骗。哈萨比斯呼吁制定国际协议规范AI用途，确保其仅服务于‘良好案例’，但承认当前地缘政治环境使这一目标面临挑战。他对比特网等技术变革表示乐观，认为AI也将创造新岗位提升生产力，但需社会适应并合理分配AI带来的经济效益。