9月3日，据《科创板日报》报道，字节跳动为旗下Seed部门推出期权增发计划，覆盖大模型方向核心员工，每月按绩效与职级分配9万、11万或13万元人民币期权，发放周期18个月，最高累计可超百万元。此轮激励与近期上调的期权价格（200.41美元/股）同步，凸显字节在大模型领域“锁人”迫切性。Seed部门是字节大模型战略核心团队，涉及模型训练等关键技术。当前，大模型人才竞争激烈，顶尖工程师成稀缺资源，头部企业普遍通过期权和高薪锁定核心人员。人工智能行业薪酬体系也在上涨，2025年7月相关岗位月薪下限均值达4.7万元，较年初涨14.16%。字节此举旨在强化技术人才储备，但商业化与技术突破的平衡仍是未来考验。