截至2025年12月,谷歌在2025年招聘的AI软件工程师中,约20%为“回流员工”,这一比例较往年显著上升。谷歌发言人证实,公司从主要竞争对手处吸引的AI研究人员数量也较2024年有所增加。此举表明谷歌正通过回聘离职员工及引入外部高端人才,进一步强化其AI团队实力,以应对激烈的行业竞争。
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