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截至2025年12月，谷歌在2025年招聘的AI软件工程师中，约20%为“回流员工”，这一比例较往年显著上升。谷歌发言人证实，公司从主要竞争对手处吸引的AI研究人员数量也较2024年有所增加。此举表明谷歌正通过回聘离职员工及引入外部高端人才，进一步强化其AI团队实力，以应对激烈的行业竞争。
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