2025年9月，奥克兰球手队在先锋棒球联盟的一场比赛中首次使用AI系统AaronLytics取代主教练进行临场指挥，最终以5比0击败大瀑布航行者队。这一尝试标志着职业体育史上首次将比赛指挥权交给AI，引发广泛关注。AI系统由Distillery公司开发，仅用两周完成，能实时分析数据、制定战术，如第七局成功建议换人得分。然而，此次尝试背景为低风险环境，球队已锁定联盟第一，且对手实力较弱。赛后，球手队解雇了AI教练，强调‘AI是工具，真正的智慧来自人类’。尽管AI在体育中的应用逐渐扩展，但球迷对人性与不确定性的重视表明，AI更多是辅助而非替代。

8月29日，Vivaldi联合创始人兼CEO Jon von Tetzchner公开表示，Vivaldi将拒绝跟随谷歌、微软等公司将AI技术强行集成到浏览器中的趋势。他批评称，AI浏览器会将主动探索的浏览体验变为‘被动旁观’，削弱用户的好奇心和互联网的多样性。Tetzchner特别指出，谷歌在Chrome中集成Gemini和微软Edge的‘Copilot模式’存在问题，可能导致信息被中间人控制并引发盈利模式争议。尽管Vivaldi承认机器学习领域有潜力，但承诺在找到更好方法前，不会加入LLM聊天机器人、网页摘要或AI表单填充等功能，坚持‘保持浏览的人性化’理念。

近日，小红书上爆火的‘伪人感’AI老奶奶账号引发关注。这些账号通过AI生成虚假老奶奶形象，配上鸡汤语录，吸引了大量用户倾诉生活困扰尽管尽管‘伪人感’明显，评论区仍充满真情实感，甚至有人将其视为情感树洞。据调查，此类账号大多采用批量复制模式，仅需10分钟即可生成，部分账号通过售卖课程、带货等方式盈利，但真实收益有限，主要依靠收徒获利。小红书已开始打击此类低质量AI内容，部分账号被限流或查封。专家指出，这种模式利用人性弱点，迎合低能量人群的需求，但其可持续性存疑。此现象AIAI低成本内容泛滥的问题，未来可能更多类似内容涌现。

标题：为什么是比尔·盖茨？ 当下我们正面临生存悖论：AI技术让知识获取更便捷，但也导致标准化技能快速贬值，职场从人与人的竞争转向人与算法的博弈。麦肯锡报告显示，到2030年，全球将有4亿岗位被自动化取代。同时，社交媒体和算法推荐构筑的信息茧房让年轻人陷入“大脑肥胖症”，消耗了深度思考能力。 韦青与张...

标题：DeepSeek不会让营销人失业 正文： “改变无所谓好坏，它只是存在而已。”《广告狂人》中唐·德雷珀的这句台词，是对广告业变迁的淡然注解。然而，若他目睹今日DeepSeek掀起的AI风暴，或许会重新思考“好坏”的边界。 近期，DeepSeek的爆火引发了营销圈的焦虑：当AI能生成爆款文案，媲...